منشور إداري
صفحة 1 من اصل 1
منشور إداري
زائر الأحد أكتوبر 14, 2007 10:29 am
بمجرد ان دخل رئيس المصلحة الي مكتبه فوجيء بسكرتيره يدخل عليه مسرعا.. خير.. يا عبده افندي.. خير ياأفندم.. بعد اذنك فيه موضوع كده مستعجل شوية.. قول... ياافندم.. الموظفين... 'ما لهم'.... مبطلين شغل.... لغاية ما يعرفوا حنعمل إيه في موضوع الرضاعة.. وأنا مالي.. هوهٌّ أنا اللي ح ارضعهم.. شوف بقية الوزارات عملت ايه واعملوا زيهم.. يا افندم سألت.. ولغاية دلوقت كل الوزارات محتارة.. ومحدش خد قرار.. والموظفين رآسهم والف سيف.. ما هم شغالين الا لما نطبق الفتوي.. خلاص.. طبقوها.. ايوه يا افندم بس العدد كبير.. والحكاية حتبقي هيصة.. ومعندناش موظفات 'يقضوا' كل دول.. طيب خلاص.. سيبني شوية.. وبعدين تعال.... وبعد نصف ساعة.. استدعي مدير المصلحة سكرتيره وقال له.. أكتب.... منشور عام .
¼ الرضاعة من الساعة الثامنة وحتي التاسعة والنصف صباحا، وتوفيرا للوقت والجهد يمكن للزميلات ارضاع اثنين في وقت واحد .
¼ اقصي مدة لرضاعة الموظف 5 دقائق ويستثني من ذلك مدير المصلحة اللي هو أنا فمن حقه 4/1 ساعة .
¼ كل موظف تتم رضاعته يغمس بقه في الحبر الفسفوري منعا لاستهبال الموظفين اللي بياكلوا وبينكروا .
¼ علي الموظف اللي حيرضع الالتزام بناحية واحدة.
¼ تلتزم الزميلات بالمحافظة علي مصادر التغذية وبارضاع موظفي ادارتهم فقط.. ومن حق الموظف طلب استبدال مرضعته بعد تحديد السبب 'القهري' لطلبه ولا يتم الاستبدال الا بعد عرض المرضعة بامكانياتها علي مدير المصلحة للتأكد بنفسه من صحة الشكوي .
¼ محظور تماما التحدث لوسائل الاعلام عن شكل المرضعات حفاظا علي سرية الرضاعة وعلي المخزون الذي لدينا .
....ويتوجه السكرتير 'لتعليق المنشور'.. وقبل ان يغلق الباب 'يعود.. يا افندم سيادتك نسيت حاجة مهمة.. إيه تاني.. حنعمل ايه مع 'الجمهور'.... بسيطة نفتح لهم 'منافذ' رضاعة.. ونحط موظفة علي كل شباك.. وقول لهم يشدوا حيلهم مش عايزين طوابير
¼ الرضاعة من الساعة الثامنة وحتي التاسعة والنصف صباحا، وتوفيرا للوقت والجهد يمكن للزميلات ارضاع اثنين في وقت واحد .
¼ اقصي مدة لرضاعة الموظف 5 دقائق ويستثني من ذلك مدير المصلحة اللي هو أنا فمن حقه 4/1 ساعة .
¼ كل موظف تتم رضاعته يغمس بقه في الحبر الفسفوري منعا لاستهبال الموظفين اللي بياكلوا وبينكروا .
¼ علي الموظف اللي حيرضع الالتزام بناحية واحدة.
¼ تلتزم الزميلات بالمحافظة علي مصادر التغذية وبارضاع موظفي ادارتهم فقط.. ومن حق الموظف طلب استبدال مرضعته بعد تحديد السبب 'القهري' لطلبه ولا يتم الاستبدال الا بعد عرض المرضعة بامكانياتها علي مدير المصلحة للتأكد بنفسه من صحة الشكوي .
¼ محظور تماما التحدث لوسائل الاعلام عن شكل المرضعات حفاظا علي سرية الرضاعة وعلي المخزون الذي لدينا .
....ويتوجه السكرتير 'لتعليق المنشور'.. وقبل ان يغلق الباب 'يعود.. يا افندم سيادتك نسيت حاجة مهمة.. إيه تاني.. حنعمل ايه مع 'الجمهور'.... بسيطة نفتح لهم 'منافذ' رضاعة.. ونحط موظفة علي كل شباك.. وقول لهم يشدوا حيلهم مش عايزين طوابير
زائر- زائر
bop_3006- عضــو مميــز
- المساهمات : 68
تاريخ التسجيل : 05/10/2007
العمر : 40
صفحة 1 من اصل 1
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى